Umschulung Kaufmann für Büromanagement

Diese Umschulung vermittelt den Rehabilitanden Kenntnisse und Fähigkeiten, die sie in die Lage versetzen, universell in Unternehmen und Institutionen unterschiedlicher Größe in der privaten Wirtschaft und im öffentlichen Dienst einsetzbar zu sein. Sie organisieren und koordinieren betriebliche Arbeitsabläufe und übernehmen Sekretariats- und Assistenzaufgaben. Sie bearbeiten Absatz- und Beschaffungsvorgänge, personalbezogene Aufgaben und wenden Buchungssysteme sowie Instrumente des Rechnungswesens an.

Einen wesentlichen Schwerpunkt bildet die Informationsbeschaffung und -verarbeitung sowie die Präsentation der Daten. Interne und externe Kommunikation auch in einer Fremdsprache sind die Voraussetzung bei der Bearbeitung von Fachaufgaben, der Terminkoordination sowie dem kaufmännischen Schriftverkehr. Dabei müssen rechtliche und qualitätssichernde Vorgaben sowie Datenschutz und Datensicherheit stets beachtet werden.

Personenkreis:

Der Beruf ist geeignet für sehbehinderte und blinde Erwachsene. Berufliche Vorkenntnisse sind nicht notwendig. Die Eignung wird durch eine RehaAssessmentmaßnahme festgestellt.

Inhalt der Maßnahme:

  • gemeinsame berufsprofilgebende Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten in denPflichtqualifikationen
  • weitere berufsprofilgebende Fertigkeiten,Kenntnisse und Fähigkeiten in zwei Wahlqualifikationen
  • gemeinsame integrative Fertigkeiten, Kenntnisse und Fähigkeiten

Prüfungsbereiche sind:

  • informationstechnisches Büromanagement,  
  • Kundenbeziehungsprozesse,   
  • Fachaufgabe in der Wahlqualifikation und   
  • Wirtschafts- und Sozialkunde

Dauer:

24 Monate

Abschluss:

Prüfung vor der Industrie- und Handelskammer

Termin:

Juli/ Januar

Diese Umschulung vermittelt den Rehabilitanden
Kenntnisse und Fähigkeiten, die sie in die Lage
versetzen, universell in Unternehmen und Insti-
tutionen unterschiedlicher Größe in der privaten
Wirtschaft und im öffentlichen Dienst einsetzbar
zu sein. Sie organisieren und koordinieren be-
triebliche Arbeitsabläufe und übernehmen Sekre-
tariats- und Assistenzaufgaben. Sie bearbeiten
Absatz- und Beschaffungsvorgänge, personalbe-
zogene Aufgaben und wenden Buchungssysteme
sowie Instrumente des Rechnungswesens an.